Campanha Salarial: já temos pauta

A pré-pauta construída pelos eletricitários nas reuniões setoriais foi submetida às assembleias deliberativas realizadas até 26 de setembro. A categoria definiu e votou a pauta de reivindicações para a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho (ACT 2014/2015), que será entregue à direção da Cemig o mais rápido possível.

A novidade desta Campanha Salarial é o aprimoramento da experiência coletiva, que busca ampliar a participação do trabalhador no debate e nas decisões.

O Sindieletro aposta na maior participação da categoria para identificar os problemas a serem solucionados na mesa de negociação. Além das relações de trabalho mais gerais, os eletricitários manifestaram sobre questões específicas que incomodam no seu local de trabalho, na Cemig Saúde e na Forluz. Até sobre o Sindicato a categoria opinou e debateu nas assembleias.

Segundo o coordenador geral do Sindieletro, Jairo Nogueira Filho, mesmo que, hoje, a direção da Cemig desconsidere a opinião e o saber do trabalhador, “acreditamos que a democracia que já produz mudanças até no mundo empresarial também alcançará a maior estatal de Minas.”

O Sindicato reafirma, como prioridade, o seu compromisso de manter a informação e o debate com os trabalhadores em todas as etapas desta Campanha, seja na mobilização, na negociação ou nas deliberações para a renovação do ACT 2014/2015.

“Começamos a caminhada com a certeza de que, coletivamente, podemos conquistar muita coisa. Acreditamos que esta Campanha mostrará, mais do que nunca, a cara e a força do trabalhador da Cemig e o poder da organização dos eletricitários”, destaca Jairo Nogueira.